Böff!

Quanta stupefacente umanità!

TIWI, ogni volto un pezzetto di storia

Il nostro studio creativo raccoglie le energie, le idee e la professionalità di autori, copywriter, grafici, illustratori, videomaker, animatori, sviluppatori e project manager. Ognuno di noi contribuisce alla creazione e all’arricchimento dell’esperienza di storytelling, durante tutte le fasi del progetto.

Annuncio per MONTATORƎ video

Reggio Emilia, 30 novembre 2022

Dettagli offerta di lavoro

Tipo di lavoro montatorə video
Tipologia di contratto tempo indeterminato, determinato (12-24 mesi in base all’esperienza maturata), full-time, sede di Reggio Emilia
Esperienza richiesta 3-5 anni di esperienza come freelance, all’interno di una casa di produzione o agenzia di comunicazione
Retribuzione commisurata all’esperienza del candidatə

Il candidatə ideale ha almeno 3 anni di esperienza in questo ruolo:

  • ha una ottima conoscenza di Adobe Premiere e una esperienza eterogenea in diversi tipi di progetti per stile e lunghezza
  • è interessatə anche al montaggio per il mondo mobile e del VR/360°
  • è interessatə al mondo del motorsport ed è disponibile a viaggiare in tutto il mondo
  • ha un forte interesse nel raccontare storie
  • ha propensione a lavorare in gruppo, perché crediamo che ogni figura possa e debba portare il proprio contributo nel costruire una storia: compito del montatorə è quello di avere idee originali e realizzare una sintesi delle idee di tutti

Cos’è TIWI

TIWI è uno studio creativo specializzato nella costruzione di contenuti multimediali. I progetti video di TIWI nascono sempre con una forte componente narrativa, declinata in quattro grandi filoni: interattività, animazione, live shooting, eventi. Per quanto riguarda la produzione video ci occupiamo di produzione televisiva legata a documentari e di produzione web, declinata sia in formati brevissimi per i social (15-20 secondi), brevi (2-3 minuti) o medio-lunghi.

DESCRIZIONE DELLA POSIZIONE APERTA

Il montatorə deve avere una propria visione narrativa, da condividere con il resto del gruppo di lavoro.
È fondamentale una ricerca autonoma rispetto ai trend di settore sia visivi che tecnologici, volti a migliorare il processo produttivo o la resa narrativa del video.
La tipologia di contratto a tendere è a tempo indeterminato, può essere proposto un iniziale tempo determinato della durata di 12/24 mesi, in base all’esperienza del candidato.

La risorsa si occuperà nello specifico

  • Montaggio e color correction di video molto variegati in termini di stile, tipologia di racconto e lunghezza (principalmente per uso web)
  • Costruzione di una struttura narrativa
  • Declinazione nei canali social
  • Editing base delle grafiche sul video

Requisiti fondamentali

  • Conoscenza approfondita di Adobe Premiere e capacità di costruire una color correction adeguata
  • Cultura e passione per la ripresa e produzione video
  • Predisposizione al lavoro di squadra e alla condivisione delle conoscenze
  • Conoscenza della lingua inglese
  • Disponibilità a trasferte estere

Costituiscono titolo preferenziale

  • Esperienza in riprese settore automotive
  • Utilizzo di DaVinci per montaggio e color correction
  • Conoscenze base di post-produzione audio
  • Esperienza anche di riprese video con diverse tipologie di camera

È richiesto l’invio di un curriculum vitae, accompagnato da una breve lettera motivazionale e da uno showreel e/o link a lavori precedenti. La mail di invio è jobs@tiwi.it specificando nell’oggetto: “candidatura per editing video”.

Ai candidati idonei potrà essere richiesta la disponibilità a trascorrere una giornata a Reggio Emilia per una prova di montaggio insieme, che ha l’unico scopo di conoscere meglio l’esperienza e il metodo del candidato. L’output richiesto sarà un video di 40-60 secondi, in formato 16:9 e verticale. Per questo test sarà fornito il materiale girato, una banca dati selezionata di musiche da cui attingere, e un computer TIWI su cui lavorare. In alternativa il candidato potrà usare il proprio portatile personale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.